第一章——总则

1、协会成员应热爱祖国、拥护中国共产党的领导，自觉遵守宪法和法律、大学生守则及校内各种规章制度

2、协会成员应承认青年志愿者协会章程，自觉维护志愿者形象。在校团委的领导下，在不违犯校规校纪的前提下开展各项活动

3、会员应立足本校，从自身优势出发，团结广大青年志愿者参与广泛的社会服务活动，提高自身素质，推动社会主义精神文明建设

4、协会成员应奉行友爱、奉献、互助、进步的原则，自愿为社会和他人提供服务和帮助，为学校内及其他大型活动提供服务

5、要求能正确处理好学习和本协会工作的关系，在做好志愿工作的同时不能放松学习。

6、协会成员享有参与协会举办的所有活动的权利，在满足选举要求的情况下享有选举权和被选举权，享有评奖评优的权利

8、青年志愿者需积极、认真的参加团总支、志愿者组织提供的培训，正确认识协会工作的重要性，工作认真负责，吃苦耐劳，并且合理有效安排，发挥各自主观能动性

9、若协会成员对章程有不满之处，可以提出建议，协会负责人在了解相关情况的基础上，于每年的协会大会上提出修改意见，由全体成员投票通过后可以修改

第二章——各部门职责

一、会长及副会长

1、掌握各部门的运作情况，听取各部门工作汇报、统筹、指导各部门工作，审核工作目标达到与否。

2、召开青协全体会议，向各部部署工作，听取各部工作汇报，指导和帮助各部门开展工作和活动。

3、积极开拓思路，做好青

协干部思想教育工作，总结工作经验、教训，提高干部工作能力；团结青协各部门、各成员，及时发现、解决存在的问题和工作矛盾，妥善协调、安排本协会事务，增加协会的凝聚力与战斗力，以利于有效开展工作，为同学们提供全方位服务。

二、办公室

1、主要负责起草各类文件（制度、计划等）；

2、负责安排开会时间、地点并且主持会议，做好各类大小型会议、活动的通知、会议记录。

3、负责各部门之间的沟通，协调和组织各部门工作的开展。联系上级领导、同级部门，传达各项任务。

4、同时对各项活动的进展进行跟踪记录，办公室干事应分派任务，分别负责各院系服务社，与服务社共同参与活动，进行每次活动的日常记录。

5、将协会的各种资料存档管理。

6、加强青协干部公务文书写作的培训。

7、负责办公室以及财务的管理，文件资料的上交和下发及日常用品的下发，并定期进行财务明细公布。

8、负责青协各种活动宣传横幅的制作。

三、文宣部

1、为每次活动的开展奠定基础，做好活动相关的筹划、准备、宣传工作。其中包括：（1）活动的海报、横幅的书写及美工制作，宣传栏的宣传。

（2）通过多种形式，向全院师生传递工作信息，做好与学院有关新闻方面工作的部门的沟通和交流，加大宣传力度，拓宽宣传渠道，提高青协在校内外的知名度。

（3）宣传先进、积极向上的道德精神，展现我院志愿者无私奉献的高尚道德情操和良好的精神风貌。

2、做好重大活动新闻稿的撰写与发布。

3、加强青协与其余各大学生组织的联系，举办联谊活动。并在协会内部增加文艺活动，丰富协会文化内涵。

4、负责协会官Q宣传事宜，通过网络渠道宣传协会开展的活动，让社会各界人士了解我们的协会，宏扬志愿者的奉献精神。具体包括：①上传协会的最新活动动态，做好及时更新工作；②搜集关于青年志愿者组织的信息，供志愿者内部交流、学习。

四、纪检部

1、负责考勤工作，包括会员会议出席考勤、活动参与考勤

2、负责对所有青协成员进行考核、奖励、处分等工作的评定

3、负责“优秀志愿者服务团队”和“优秀青年志愿者”的主持评审

4、负责会场及各大校内活动的现场秩序维护、人员安排

5、纪检部监督青协制度执行情况的同时接受各方监督

6、负责活动签到、线下摆点值班等

五、组织部

1、青协组织部协调会长工作，同时监督协会各组织运行情况，并协调各部间的活动。受会长委托，可行使部分会长职权

2、密切注意会员动向，及时反映广大会员的思想动态，收集各方面意见和建议，为青协发展提供相关资料

3、依照制定的活动计划依时开展活动

4、负责处理协调活动开展过程中出现的问题

5、负责协助青年志愿者协会策划、组织各项大型活动，全权负责本青协各项活动的策划、组织，动员志愿者积极参与各项公益活动

6、制定并完善各项工作细则和其他相关制度，负责组织负责人员开展自愿服务的学习

7、协助副会长会长完成其它交办的任务

8、组织一些有意义的活动。如交流会、竞赛类、讲座等

六、外联部

1、负责参加其他兄弟青协的各种活动

2、介绍志愿者的基本知识

3、招收新会员时的知识宣传

4、配合文宣部进行活动前的宣传策划、海报、宣传板的设计

5、负责协会在不同时期的宣传工作，坚强宣传的规范性、全面性

6、协助协会做好各类向外宣传工作，扩大青年志愿者影响力，强化青年志愿者形象

7、负责与社会各界及兄弟院校相关组织联系，为志愿者服务活动开拓更广阔的空间

第三章——协会成员工作规范

1、志愿者应以协会为核心，服从安排，有工作不推脱，不抱怨

2、外出服务时注意个人形象，言行文明，态度热情，在服务时要以友善、热情、细致、态度提供志愿服务，创造一流的服务品质，展现志愿者的良好形象

3、参加活动的协会成员应严格要求自己，遵守协会的纪律，不得私自离队，如有特殊情况，须向小组负责人申请后方可离开

4、在活动中，如果发现有异常情况，须及时向活动负责人报告，以求妥善处理，不允许私自行动

5、在活动实施过程中应尽心尽力，各司其职，按照要求根据分配完成自己的任务，不得自行走动，擅离职守

6、活动结束协会成员集合后，负责人清点人数，随后一起返回学校，无特殊事项不得未跟组长汇报私自离队

7、协会成员之间应相互团结，相互友爱，相互理解，虚心接受别人的批评建议，避免内部成员之间发生矛盾和摩擦

8、严禁在值勤或活动中与其他组织社团或外界发生冲突，如遇特殊情况，及时与各部长或协会负责人联系，以免冲突扩大

9、在特殊情况下，应以协会的利益为重，并以注意维护全体队员的安全为首要条件。

10、讲求诚信，应允参与的活动无不可抗拒的因素不得违约，若有事实在不能前往也应提前一天跟上级汇报便于及时安排人手

第四章--奖惩制度

1、对工作表现突出者予以通报表扬，推荐参加各项优秀志愿者奖项评选

2、有破坏会内团结的人员，将予以劝退

3、例会或集体活动无故缺勤累计三次,将予以劝退

4、在工作中被发现能力欠缺或积极性不高，如：工作效果差、工作热情严重缺乏等情况，当事人若认识到相关问题并积极改正的，可以酌情留会察看；同时，当事人也可以向协会负责人提出书面退会申请

5、对于受到校纪处分者、严重违规违纪者等，本协会有权利通过开会对其免职

大数据与信息工程学院青协组成架构：

青协主席团成员：

青协会长

通信192范立佳

青协副会

通信202陈军

青协副会

通信203宇效坤